В Україні чоловіків віком до 25 років за загальним правилом не мобілізують. Водночас є категорії громадян, які ще не досягли 25-річного віку, але вже мають статус військовозобов’язаних. У такому випадку вони можуть підлягати мобілізації за наявності передбачених законом підстав.

Після зниження граничного віку мобілізації з 27 до 25 років чоловіки молодші за 25 років переважно залишаються призовниками. Тому сам факт досягнення певного віку не є підставою для їхньої мобілізації.

Закон розділяє громадян на призовників, військовозобов’язаних і резервістів. Якщо чоловік до 25 років уже набув статусу військовозобов’язаного, його ситуація відрізняється від тих, хто залишається на обліку як призовник.

Кого з чоловіків до 25 років можуть мобілізувати

До таких категорій належать:

1. Колишні «обмежено придатні» – чоловіки, яких раніше за результатами військово-лікарської комісії визнавали обмежено придатними до військової служби. Якщо такий статус вони отримали ще до 25 років, їх могли перевести з категорії призовників до військовозобов’язаних.
2. Випускники військових кафедр – чоловіки, які під час навчання пройшли відповідну військову підготовку та отримали первинне офіцерське звання. Після цього вони набувають статусу військовозобов’язаних.
3. Колишні працівники Національної поліції зі спеціальними званнями – після звільнення таких громадян можуть перевести зі спеціального на загальний військовий облік. У результаті вони також можуть отримати статус військовозобов’язаних.
4. Чоловіки з помилками у військово-облікових даних – у деяких випадках чоловіка, який за законом має залишатися призовником, можуть помилково визначити як військовозобов’язаного. У такій ситуації необхідно уточнити інформацію у військовому обліку.

Що потрібно перевірити чоловікам до 25 років

Чоловікам, які ще не досягли 25 років, варто звернути увагу на свій актуальний статус у військовому обліку. Інформацію про нього можна перевірити, зокрема, у застосунку «Резерв+».

Якщо чоловік фактично має статус призовника, але в обліку його без законних підстав визначили як військовозобов’язаного, ці дані необхідно уточнити. За необхідності рішення або внесені до військового обліку відомості можна оскаржити.

Таким чином, вік до 25 років не означає абсолютного імунітету від мобілізації. Важливе значення має не лише вік чоловіка, а й те, до якої категорії його віднесли під час військового обліку та на яких підставах він отримав статус військовозобов’язаного.

У 2027 році вимоги до зарплати для бронювання працівників від мобілізації можуть стати вищими. Причина, заплановане підвищення мінімальної заробітної плати в Україні, від якої залежить один із ключових критеріїв для критично важливих підприємств.

Наразі у 2026 році підприємство для відповідності зарплатному критерію має забезпечувати середню зарплату на рівні не менше трьох мінімальних зарплат. За мінімалки 8 647 грн це становить 25 941 грн на місяць. Такий самий орієнтир застосовується і до працівників, яких бронюють за загальним правилом.

Однак із 1 січня 2027 року цей показник може зрости. У проєкті державного бюджету на 2027 рік запропоновано підвищити мінімальну зарплату до 9 546 грн. Якщо цю суму остаточно затвердять, три мінімальні зарплати становитимуть: 9 546 × 3 = 28 638 грн.

Тобто зарплатний поріг для бронювання може збільшитися з нинішніх 25 941 грн до 28 638 грн на місяць. Різниця становитиме 2 697 грн, або приблизно 10,4%.

Йдеться не просто про зарплату окремого працівника. Середня зарплата на підприємстві також є одним із обов’язкових критеріїв для отримання або збереження статусу критично важливого підприємства. Тому компаніям, які використовують бронювання, доведеться враховувати можливе збільшення витрат на оплату праці.

Наприклад, якщо працівник зараз отримує 25 941 грн, а новий критерій становитиме 28 638 грн, роботодавцю потрібно буде збільшити його зарплату щонайменше на 2 697 грн, якщо саме цей показник є необхідним для виконання вимог бронювання.

Для підприємства зі 100 такими працівниками різниця у фонді оплати праці за місяць теоретично може становити 269 700 грн, а за рік – понад 3,2 млн грн. Фактичні витрати залежатимуть від того, які зарплати працівники отримують зараз.

Водночас 28 638 грн поки не можна називати остаточною вимогою на 2027 рік. Це розрахунок за умови, що Верховна Рада затвердить запропонований у проєкті держбюджету розмір мінімальної зарплати – 9 546 грн.

Остаточну суму визначатимуть після ухвалення державного бюджету на 2027 рік та з урахуванням чинних на той момент правил бронювання.

Українці старшого віку можуть скористатися спеціальною пропозицією від мобільного оператора lifecell. Тариф «Турбота» коштує 190 гривень на місяць та включає мобільний інтернет, значний пакет хвилин і необмежений трафік для популярних соцмереж та месенджерів.

Пропозиція розрахована на абонентів віком від 55 років. Водночас для її підключення потрібно виконати ще одну умову – перейти до lifecell від іншого мобільного оператора, скориставшись послугою перенесення номера MNP.

Що входить у тариф за 190 гривень

За щомісячну плату абонент отримує 20 ГБ мобільного інтернету. Для дзвінків на номери інших українських операторів передбачено 1000 хвилин, а спілкування всередині мережі lifecell є безлімітним.

Окремою особливістю тарифу став пакет інтернет-трафіку для популярних онлайн-сервісів. Під час використання визначених соціальних мереж, відеоплатформ та месенджерів мегабайти з основних 20 ГБ не витрачаються.

Безлімітний трафік передбачений для:

• YouTube;
• Instagram;
• TikTok;
• Telegram;
• WhatsApp;
• Facebook та Messenger;
• соціальної мережі X.

Таким чином, користувачі можуть переглядати відео, листуватися та користуватися соціальними мережами, не витрачаючи основний пакет мобільного інтернету.

Хто зможе підключити «Турботу»

Тариф доступний не для всіх абонентів lifecell. Скористатися пропозицією можуть українці віком від 55 років, які переносять свій діючий номер від іншого оператора до мережі lifecell.

Для переходу використовується послуга MNP. Вона дозволяє змінити мобільного оператора та при цьому залишити свій звичний номер телефону разом із кодом. Це означає, що користувачеві не потрібно повідомляти родичам і знайомим новий номер або змінювати його у банківських застосунках, месенджерах та інших сервісах.

Заявку на перенесення номера можна оформити через спеціальний сервіс lifecell.

Заявлена вартість пакета «Турбота» становить 190 гривень на місяць. Згідно з умовами пропозиції, така ціна має діяти до 31 грудня 2027 року.

Тариф може бути актуальним для користувачів, яким важливі не лише дзвінки, а й регулярне спілкування через Telegram, Viber-подібні сервіси, соціальні мережі та перегляд відео в інтернеті.