В Україні запустили тестування нової послуги у застосунку «Дія», яка дозволить окремим громадянам дистанційно розірвати трудові відносини з роботодавцем. Йдеться насамперед про людей, які працювали на підприємствах, установах або в організаціях на тимчасово окупованих територіях і через війну втратили нормальний зв’язок із керівництвом.

Нова функція має спростити ситуацію для тих працівників, які фактично вже не можуть виконувати роботу або були змушені виїхати, але формально залишаються працевлаштованими. Через це вони не завжди можуть оформити статус безробітного, отримати допомогу, пройти перекваліфікацію чи офіційно шукати нове місце роботи.

За даними «Дії», послуга називається «Звільнення з роботи на ТОТ» і зараз працює у форматі бета-тестування. Вона передбачає подання заяви про припинення трудових відносин без особистого візиту до установ та без необхідності домовлятися з роботодавцем, якщо той перебуває на тимчасово окупованій території. Про запуск набору тестувальників повідомили на порталі «Дія».

Скористатися сервісом зможуть не всі. До тестування допускають громадян України від 18 років, які мають податковий номер, ID-картку або біометричний закордонний паспорт у застосунку «Дія». Також людина не повинна вже мати статус безробітного. Ще одна обов’язкова умова – офіційне працевлаштування на підприємстві, в установі або організації, що розташовані на тимчасово окупованій території.

Для участі потрібно подати заявку на бета-тестування та вказати електронну пошту, прив’язану до App Store або Google Play. Саме на неї має прийти запрошення для перевірки нової функції. Якщо лист не надійде, у «Дії» радять спробувати зареєструватися повторно з іншою поштою.

Після офіційного припинення трудових відносин людина зможе звертатися по послуги служби зайнятості – зокрема для оформлення допомоги по безробіттю, пошуку роботи або професійного навчання. Таким чином новий сервіс має закрити проблему, з якою зіткнулися багато українців після окупації частини територій та зупинки роботи підприємств.

Vodafone запустив пропозицію, яка дозволяє частині українців тимчасово не платити абонплату за мобільний зв’язок та домашній інтернет. Йдеться про тарифну лінійку «Контракт 3-в-1», де в одному пакеті об’єднані мобільний номер, домашній інтернет і телебачення.

Скористатися акцією зможуть не всі абоненти. Нульова оплата діє для клієнтів Vodafone, які переходять на відповідні тарифи GigaCombo, а також для нових користувачів, які переносять свій номер від іншого оператора. Водночас підключення залежить від технічної можливості за конкретною адресою, адже в тарифах передбачений домашній інтернет.

За умовами оператора, абонент отримує пакет послуг за 0 грн на період дії спеціальної пропозиції, а саме 2 місяці. Після завершення пільгового періоду починає діяти стандартна вартість обраного тарифу. Наприклад, базова ціна Vodafone GigaCombo становить 350 грн на місяць, GigaCombo+ – 400 грн, GigaCombo Pro – 425 грн, а GigaCombo Pro+ – 475 грн.

У пакетах передбачено безлімітний мобільний інтернет в Україні, безлімітні дзвінки в мережі Vodafone, хвилини на інші українські номери, домашній інтернет зі швидкістю до 1 Гбіт/с, а також доступ до Vodafone TV. У деяких тарифах також передбачені хвилини та гігабайти для використання в країнах ЄС.

Для абонентів, які переходять на тариф усередині мережі Vodafone, пропозиція активується після зміни тарифного плану. Для нових клієнтів процедура інша: спочатку потрібно перенести номер до Vodafone, підключити будь-який тариф і оплатити перший пакет послуг, а вже після цього перейти на один із тарифів «Контракт 3-в-1».

Важливо, що «два місяці без абонплати» не завжди означають рівно 60 днів. Спеціальна ціна діє на залишок місяця, в якому відбулося підключення, та на наступний повний місяць. Після цього кошти списуватимуться відповідно до стандартних умов тарифу.

Отже, пропозиція може бути вигідною для тих, хто планував одночасно підключити мобільний зв’язок, домашній інтернет і ТВ. Але перед переходом варто уважно перевірити покриття, умови конкретного тарифу та ціну, яка діятиме після завершення акційного періоду.

Клієнти ПриватБанку мають можливість позмагатися за новий iPhone 17 Pro Max, а також отримати грошовий кешбек від банку та Visa. Участь в акції не потребує окремої заявки чи складної реєстрації – достатньо користуватися звичайними переказами у «Приват24».

Йдеться про перекази за номером телефону, коли клієнту не потрібно вводити номер банківської картки отримувача. Щоб операція потрапила до розіграшу, сума переказу або отриманих коштів має становити від 1000 грн. Після виконання цієї умови клієнт автоматично стає учасником акції.

Промоакція триває з 20 квітня до 20 липня 2026 року. Протягом цього періоду щомісяця серед учасників визначатимуть переможців, які отримають смартфон або кешбек.

Що потрібно зробити клієнтам:

• відкрити застосунок «Приват24»;
• перевірити, чи дозволено поповнення картки за номером телефону;
• якщо функція неактивна – увімкнути її у налаштуваннях;
• надіслати переказ за номером телефону на суму від 1000 грн;
• або отримати такий переказ від іншої людини;
• очікувати на результати щомісячного розіграшу.

Які подарунки розігрують:

• 1 iPhone 17 Pro Max щомісяця;
• 50 кешбеків по 1000 грн;
• 25 кешбеків по 2000 грн;
• 25 кешбеків по 3000 грн.

Сума кешбеку залежить від активності клієнта. Чим більше відповідних операцій здійснено або отримано, тим вищою може бути винагорода.

Як рахуються шанси:

• 1 переказ або отримання коштів від 1000 грн – можливість виграти 1000 грн кешбеку;
• 2 такі операції – шанс отримати 2000 грн кешбеку;
• 3 і більше операцій – участь у розіграші 3000 грн кешбеку та iPhone 17 Pro Max.

Водночас правила передбачають певне обмеження. Один клієнт може стати власником головного призу лише один раз за весь період проведення акції. Тобто повторно виграти смартфон у межах цього розіграшу не вийде.

Таким чином, ПриватБанк фактично заохочує клієнтів частіше користуватися переказами за номером телефону у «Приват24». Для участі достатньо надсилати або отримувати перекази від 1000 грн, а всі відповідні операції автоматично братимуть участь у розіграші призів.