Начальник Пологівського районного ТЦК та СП Віктор Юрчук поділився тонкощами роботи територіальних центрів комплектування та ситуацією з мобілізацією в Запорізькій області. За його словами, служба в тилу нерідко виявляється важчою за бойові дії на передовій.

“Якщо дали план — виконай план! Воювати набагато легше, ніж працювати в ТЦК. Це дуже складна робота, адже ми маємо забезпечувати Збройні сили”, — наголосив Юрчук.

Він повідомив, що Запорізька область, попри те, що 80% її території перебуває під окупацією, лідирує за показниками мобілізації. Багато мешканців змушені були залишити свої домівки, однак оборона і звільнення територій залишаються ключовими пріоритетами.

ТЦК зараз має дуже погану репутацію, є навіть Телеграм канали де є база всих хто там працював в ТЦК для післявоєнної розплати. ТЦК потребує реформи, або повного закриття даної структури.

Мита, накладені Сполученими Штатами на китайські товари, можуть призвести до зростання цін на iPhone до 43%.

Про це повідомляє Reuters, посилаючись на аналітиків нью-йоркського центру Rosenblatt Securities.

Попри те, що виробництво iPhone поступово переміщається до В’єтнаму та Індії, більшість моделей все ще виготовляються в Китаї, на який США наклали мита в розмірі 54%.

Якщо ці збори залишаться в силі, компанія Apple опиниться перед вибором: поглинути додаткові витрати чи підвищити ціни для споживачів.

Таким чином, найдешевша модель iPhone 16, яка наразі продається в США за 799 доларів, може подорожчати до 1142 доларів у разі перенесення підвищення цін на споживачів. Модель iPhone 16 Pro Max, що зараз коштує 1599 доларів, може зрости в ціні до майже 2300 доларів.

Співзасновник Counterpoint Research Ніл Шах вважає, що Apple, щоб компенсувати імпортні мита, доведеться підвищити ціни в середньому на 30%. Аналітик CFRA Research Анджело Зіно зазначає, що Apple буде важко передати більше 5-10% витрат на споживачів.

“Ми очікуємо, що Apple відкладе значне підвищення цін на телефони до осені, коли заплановано випуск iPhone 17, оскільки це зазвичай її підхід до планового підвищення цін“, — пояснив Зіно.

Також читайте:

Vodafone, Київстар та lifecell презентували тарифи з мобільним і домашнім інтернетом: хто пропонує найкращі умови

Київстар гарантує українцям річне поповнення рахунку: плати креативом замість гривень.

Все частіше в Україні постає гостре питання щодо ротації та демобілізації, адже влада усвідомлює: “людина не може безперервно перебувати на передовій”. Тому в Міністерстві оборони України працюють над альтернативним планом демобілізації, яка має задовільнити дві сторони – владу і військових.

Про розробку плану та його деталі розповів голова підкомітету з державної безпеки, оборони та оборонних інновацій, Федір Веніславський.

За його словами, наразі обговорюється механізм, який дозволить тимчасово виводити військових із зони бойових дій після 90 днів безперервного перебування на фронті, аби дати їм кілька місяців для відновлення. Така ініціатива, має стати робочою альтернативою масовій демобілізації.

“Будемо відверті, в умовах такої інтенсивної війни демобілізація неможлива, тому ми шукаємо альтернативу, яка повинна задовільнити всіх“, – зазначив Веніславський.

Також він наголосив, що впровадити механізм ротацій можна лише після офіційного рішення — директиви від ставки Верховного головнокомандувача або відповідного наказу Генштабу.

“Закріпити ротацію на законодавчому рівні буде складно, зважаючи на постійні зміни на фронті та необхідність гнучко реагувати на загрози. Фронт динамічний, і законодавче закріплення може лише заважати“, — пояснив він.

Щодо очікуваного закону про демобілізацію, Веніславський застеріг від надмірних надій: “Очікувати закону про демобілізацію — це надто оптимістично. Це не відповідає реальній військовій ситуації“. Він зазначив, що ухвалення такого закону може призвести до масового звільнення військових у критичний момент, що суттєво послабить оборону на тлі тиску з боку ворога.

Також він додав, що наразі точно не визначено, коли саме новий механізм набуде чинності, скільки саме триватиме відпочинок для бійців і чи буде ця система поширена на всі військові підрозділи. Проте сам підхід уже формується як частина поточної мобілізаційної політики й може стати тимчасовим, але ефективним компромісом у ситуації, коли демобілізація є надто ризикованою.