В Україні обговорюють нову модель військової служби, яка може суттєво змінити підхід до контрактів, виплат та подальшого бронювання військових після завершення служби. Йдеться насамперед про піхотинців, які виконують бойові завдання безпосередньо на передовій.
Народний депутат від «Слуги народу» Олександр Федієнко підтвердив дані, які раніше опублікувала Радіо Свобода. За його словами, військовослужбовець, який перебуває на передовій у піхоті, з урахуванням усіх надбавок може отримувати приблизно від 300 до 450 тисяч гривень на місяць.
Такі суми мають стати частиною нової мотиваційної системи для військових. У матеріалах, які опинилися у розпорядженні журналістів, також згадуються додаткові виплати за виконання бойових завдань, зокрема за дії на лінії бойового зіткнення, захоплення або відновлення позицій, знищення противника чи взяття його в полон.
Окремо обговорюється і зміна самих контрактів. Народна депутатка від фракції «Голос» Юлія Сірко після зустрічі з міністром оборони Михайлом Федоровим заявила, що одна з ідей полягає у переведенні військових на дворічні контракти. Після завершення такого контракту для військового може передбачатися період бронювання.
За словами Сірко, йшлося про бронювання приблизно від 12 до 18 місяців. Також вона зазначила, що питання демобілізації першочергово має стосуватися тих, хто служить ще з 2014 року, а також військових, які перебувають у строю з 2022 року.
Водночас остаточних деталей поки немає. Саме це викликає запитання у військових та експертів. Полковник ЗСУ у відставці, Герой України Дмитро Кащенко назвав ідею цікавою, але такою, що має ознаки популізму.
За його словами, головна проблема полягає у фінансуванні та механізмі нарахування таких виплат. Кащенко звернув увагу, що боєць може перебувати у траншеї кілька місяців, але бойова обстановка щодня різна, адже одного дня йде піхотний штурм, іншого – атаки дронами, артилерією або КАБами. Тому без чітких правил незрозуміло, за яких саме умов військовий отримає 400 тисяч гривень, а коли така виплата не нараховуватиметься.
Фактично нині йдеться не про вже ухвалене рішення, а про пакет пропозицій, які мають змінити систему мотивації у війську. Серед можливих нововведень – підвищені виплати для піхоти, коротші або дворічні контракти, а також гарантований період бронювання після завершення служби.
Поки що офіційного запуску цієї системи немає. Остаточні умови мають бути представлені після погодження деталей між урядом, військовим командуванням та парламентом. Саме від цих рішень залежатиме, чи стане нова модель реальним стимулом для військових, чи залишиться лише гучною політичною обіцянкою.